ご提供できるサービス
貴社の労務管理における様々なお悩みを解決し、本業に専念できる環境づくりをサポートいたします。
貴社が得られるメリット: 専門家のサポートにより、是正勧告や行政指導、罰則などのリスクを最小限に抑えます。企業の信頼性を守り、安心して事業を継続できる環境を整備します。
就業規則の作成・変更
サービス内容: 法令遵守はもちろん、貴社の企業文化や実情に合わせた最適な就業規則を作成・変更します。時代に合った規則で、労使間の健全な関係を築きます。
貴社が得られるメリット: 労使トラブルを未然に防ぎ、従業員の働きがい向上と組織全体の生産性アップに貢献します。企業の信頼性も高まります。
社会保険・労働保険手続き代行
サービス内容: 従業員の入社・退社時の資格取得・喪失手続き、出産・育児休業、労災発生時の手続きなど、複雑で時間のかかる社会保険・労働保険に関する各種手続きを代行します。
貴社が得られるメリット: 経営者様やご担当者様の事務負担を大幅に軽減し、コア業務（本業）への集中を可能にします。手続きミスによるリスクも回避できます。
給与計算代行
サービス内容: 毎月の給与計算から賞与計算、年末調整まで、正確かつ迅速に代行いたします。社会保険料や税金の控除も適切に処理します。
貴社が得られるメリット: 計算ミスや法改正への対応漏れといったリスクを回避し、安定した給与計算を実現します。人件費管理の適正化にも繋がり、コスト削減と時間効率化を支援します。
労務相談
サービス内容: 従業員とのトラブル（解雇、ハラスメントなど）、労働条件の見直し、働き方改革への対応など、労務に関するあらゆるご相談に専門家として迅速かつ的確に対応します。
貴社が得られるメリット: 複雑な労務問題を早期に解決し、職場の健全な環境を維持します。トラブルの未然防止や従業員の定着率向上に繋がり、安心して働ける職場づくりをサポートします。
人事評価制度構築サポート
サービス内容: 従業員のモチベーションを高め、会社の成長に繋がる公平で透明性の高い人事評価制度の構築を支援します。評価項目や運用方法まで丁寧にサポートいたします。
貴社が得られるメリット: 従業員の納得感を高め、パフォーマンス向上と定着率改善に貢献します。組織全体の生産性を高め、企業の持続的な成長を力強く後押しします。
助成金申請サポート
サービス内容: 厚生労働省管轄の各種助成金の中から、貴社が活用可能な助成金をご提案し、煩雑な申請手続きから受給までを一貫してサポートいたします。
貴社が得られるメリット: 返済不要の資金を確保し、事業の発展、人材育成、雇用促進などに活用できます。自社で調べる手間や申請の負担を軽減し、より効率的に資金調達を進められます。
労働基準監督署等対応
サービス内容: 労働基準監督署の調査や、労働局・ハローワークからの問い合わせ、各種行政機関からの指導などに対し、適切な情報提供や資料準備、立会いなど、一連の対応をサポートいたします。